Edicte del 23-2-2026 pel qual es fa pública la convocatòria del procés selectiu d’ingrés per a la provisió d’una plaça vacant en el lloc d’oficial adscrita al Tribunal Superior.
El Consell Superior de la Justícia publica la convocatòria del procés selectiu d’ingrés per a la provisió d’una plaça vacant en el lloc d’oficial adscrita al Tribunal Superior.
La missió del lloc de treball és la de gestionar els procediments i expedients de la competència del tribunal, assistint al secretari judicial i als magistrats realitzant les actuacions necessàries per l’exacte i eficaç compliment de quantes resolucions dicti i realitzar totes les activitats necessàries pel correcte seguiment de l’estat de la tramitació i de les fases dels expedients en curs, segons el que disposa la normativa existent i seguint les instruccions jurisdiccions dels superiors.
La ubicació geogràfica del lloc de treball és la Seu de la Justícia, Baixada del Molí, 2-4 d’Andorra la Vella.
Aquest lloc de treball correspon al nivell 2C del sistema de classificació del personal de l’Administració de Justícia, amb una retribució anyal bruta de 33.925,45€, distribuïda en tretze pagues.
Els requisits per poder aspirar a la convocatòria són:
- Nacionalitat preferentment andorrana, espanyola, francesa o portuguesa, indistintament.
La preferència s’estableix d’acord amb el previst a l’article 46 punt 6 del decret del 10-11-2004 pel qual s’aprova el Reglament de selecció, promoció i carrera professional de l’Administració general, i d’acord amb els reglaments de quota vigents al moment de l’adjudicació de la convocatòria;
- Estar en possessió com a mínim d’un títol de nivell MAQ 6A del Marc Andorrà de Qualificacions en l’àmbit del dret o similar, lliurat o reconegut pel Govern, o estudis equivalents, o experiència mínima de 3 anys en funcions tècnic-jurídiques;
- Disposar del diploma de llengua catalana de nivell B2 o superior (article 4 o disposició addicional segona del Decret 130/2022, del 30-3-2022, de regulació dels diplomes oficials de llengua catalana del Govern d’Andorra).
El candidat que no presenti el diploma oficial del nivell requerit, per poder continuar en el procés de selecció, haurà de superar una prova eliminatòria de català de nivell B2;
- Tenir coneixements de castellà i francès nivell B1 del marc europeu de referència per a les llengües;
- Tenir coneixements de les aplicacions informàtiques Word i Excel i Internet;
- Ser major d’edat i no excedir l’edat de jubilació;
- Estar en plena possessió dels drets civils i polítics;
- No trobar-se inhabilitat o suspès per a l’exercici d’ofici o càrrec públic mitjançant un resolució judicial ferma;
- No haver estat separat del servei de l’Administració pública, no trobar-se inhabilitat per prestar serveis en qualsevol lloc de treball de l’Administració pública o no estar suspès de funcions o per a l’exercici de l’ofici o el càrrec mitjançant resolució disciplinària ferma;
- No estar condemnat per delictes dolosos, o imprudents vinculats a l’exercici de la funció pública o jurisdiccional, mentre no s’hagi produït la cancel·lació dels antecedents penals;
- No estar processat o inculpat per delictes dolosos, o imprudents vinculats a l’exercici de la funció pública o jurisdiccional, mentre no s’hagi produït l’absolució o bé no s’hagi sobresegut la causa;
- No tenir impediments físics o psíquics que incapacitin per a l’exercici de la funció jurisdiccional;
Les persones candidates a participar en el concurs oposició han de presentar una sol·licitud, disponible a http://www.justicia.ad/tràmits, adreçada al Consell Superior de la Justícia, Seu de la Justícia, Baixada del Molí, 2-4, 2n d’Andorra la Vella, que adjunti la documentació següent:
a) El currículum vitae actualitzat;
b) La còpia del passaport;
c) Còpia compulsada degudament legalitzada dels títols acadèmics que acreditin la formació de la persona candidata. Per a les titulacions estrangeres el candidat ha d’aportar la corresponent resolució de reconeixement acadèmic de la titulació oficial a Andorra per part del Ministeri encarregat de l’ensenyament superior i del reconeixement professional;
d) Els documents acreditatius de l’experiència professional; amb menció expressa del lloc de treball ocupat, funcions desenvolupades i temporalitat;
e) El certificat d’antecedents penals;
f) El certificat mèdic oficial d’Andorra;
g) La declaració jurada o de promesa disponible a http://www.justicia.ad/tràmits;
h) El full de consentiment de tractament de les dades personals disponible a http://www.justicia.ad/tràmits;
El termini de presentació de candidatures finalitza a les 15’00 hores del dia 18 de març de 2026.
A la Secretaria General del Consell Superior de la Justícia es proporcionarà la informació complementària.
Seguint les previsions establertes en la Llei 9/2004 del 27 de maig de la funció pública de l’Administració de Justícia, en la Llei 1/2019, del 17 de gener, de la funció pública, així com en el Reglament de selecció, promoció i carrera professional de l’Administració General del 10 de novembre del 2004, el procés de selecció per a cobrir places es porta a terme en diverses fases, que han de respondre als principis de transparència, objectivitat, publicitat, igualtat, i que tenen com a finalitat seleccionar els candidats que s’adaptin millor al lloc de treball que s’ha de cobrir d’acord amb la seva capacitació, els seus mèrits i la seva experiència.
D’acord amb el que estableix l’article 129 de La Llei 14/2023, del 3 de juliol, de text consolidat del Codi de l’Administració, contra aquest plec de bases es pot interposar recurs administratiu en el termini màxim d’un mes a comptar de la presentació de la candidatura per part de la persona interessada. D’acord amb l’article 39 del mateix Codi, transcorreguts dos mesos sense que hi hagi resolució expressa, el recurs s’entendrà desestimat.
D’acord amb els articles 52 i 135 del Codi de l’Administració, la interposició de recurs no suspèn l’execució de l’acte impugnat.
Cosa que es fa pública per a coneixement general.
Andorra la Vella, el dia 23 de febrer del 2026
Josep Maria Rossell
President